—
-
Программа сформирована совместно с МПГУ (Московский педагогический государственный университет) ведущем педагогическим ВУЗом страны.
- авторская педагогическая технология
-
разработана автором в сотворчестве с профессорами Московского Педагогического Государственного Университета (МПГУ)
-
ежегодно актуализируется автором совместно с экспертами ФАДО, готово обновление 2022 года
-
зарекомендовала себя в ходе более чем 30-летней практики преподавания и работы педагогов в Вузах, школах и других образовательных учреждениях
-
конструирование игры занимает всего 45 минут
-
уникальность принципов конструирования позволяет создавать любые игры, независимо от аудитории и профиля деятельности
-
уникальность методики Деловой игры, которая развивается в зависимости от аудитории, индивидуальных качеств личности игроков, и благодаря возможности самостоятельно выбирать и оптимизировать рассматриваемые параметры
40 ак. часов
- Написание сценария под любую задачу и тематику
- Введение в игровую ситуацию, приближенную к реальности
- Включение в индивидуальную работу каждого игрока
- Включение в командную работу, обсуждение с доводами и аргументами
- Выработка оптимального решения и проведение экспертной оценки
- Разработка собственной уникальной модели для решения поставленной задач
- Как заинтересовать ребенка в получении знаний/навыков/уверенности?
- Как провести урок в игровой форме?
- Как создать в классе атмосферу доверия?
- Как помочь раскрыться талантам ребенка?
- Как естественным путем снять страх ребенка перед социумом и школой?
- Чем отличается деловая игра от дидактической?
- Как научиться выявлять сильные стороны участников ДИ и сразу реализовывать их в педагогической и учебной деятельности, в командной работе?
- Как трансформировать свои слабые стороны в уникальные преимущества?
- Можно ли оценивать действия игроков традиционной оценкой?
- Как подготовить и адаптировать ребенка к школе?
- Как безболезненно переступить порог "детский сад - школа"?
- Как провести родительское собрание эффективно и экологично?
Педагогам и воспитателям
Репетиторам и няням
Родителям и управленцам
- Основные понятия, классификации, подходы к ведению ДИ
- Цели проведения деловы игр. Почему люди играют в игры?
- Общий подход к единой классификации игр
- История появления ДИ
- Общепринятые определения ДИ и ее составляющих
- Направления использования ДИ в педагогике
- ДИ в качестве метода активного обучения на различных этапах образовательного процесса. Позитивные моменты использования учебных ДИ
- Принципы конструирования ДИ и их соотношение
- Структурная схема ДИ
- Имитационная модель
- Игровая модель и ее составляющие
- Игровой интерес. Факторы, способствующие развитию игрового интереса
- Сценарий и характеристика ДИ
- Разминочная ДИ - как микро-проекция серьезных ДИ
- Перечень деловых документов
- Подробнее об отдельных этапах игры
- Классификационная характеристика ДИ
- Оценка качеств личности игроков, связанная с категорией общения
- Трудности, возникающие у специалистов дошкольного образования (на этапе подготовки к будущей деятельности, на этапе настоящей (реальной) деятельности)
- Деловая игра - как метод разрешения возникающих трудностей
- Проект ДИ «Планирование работы дошкольного учреждения (ДОУ) на год»
- Трудности на этапе подготовки будущего учителя, рассмотрение вопросов, возникающих в рабочем процессе
- ДИ для учителя начальных классов. «Развитие познавательного интереса»
- Сопряжение знаний и навыков специалистов дошкольного и начального школьного образования для эффективного воспитания и обучения детей
- Деловая игра. «Первое собрание родителей будущих первоклассников»
- Учебные игры
- Пример проведения урока в форме учебной ДИ: «Юный орнитолог»
Змиевская Екатерина Владимировна
Эксперт раздела педагогика
Матросова Лариса Николаевна
Профессор, кандидат педагогических наук
Документ занесён в ФИС ФРДО.
Обратите внимание! Для поступления достаточно прислать скан или фотографии документов, а также осуществить удаленное заключение договора. Копии документов должны быть чёткими, разборчивыми, легко читаемыми. Граждане Российской Федерации предоставляют заявление о приёме на обучение и копии следующих документов указанных в Требованиях.
Требования к слушателям:
- Паспорт
- Страховой номер индивидуального лицевого счёта (СНИЛС)
- Диплом о высшем или среднем профессиональном образовании
- Документ, подтверждающий факт изменения фамилии, имени или отчества (если необходимо)
- Гражданам иностранных государств и лицам без гражданства следует уточнить список документов в Приёмной комиссии по телефону или через форму заявки на консультацию.
- Вы научитесь находить оптимальные решения абсолютно любых профессиональных и жизненных задач за 45 минут в формате захватывающей игры
- включите в свой арсенал педагога беспроигрышный прием, с помощью которого сможете естественно и непринужденно заинтересовать учащихся даже самой скучной темой
- будете владеть инструментарием для разработки принципиально новых моделей учебной деятельности, если вас интересуют научные исследования в области педагогики
- получите авторские инструменты, документацию и методики для проведения деловых игр
- внесете свежую струю в свою профессию и ваш жизненный уклад
- попрощаетесь с привычным предрассудком о том, что процесс обучения зачастую монотонен и имеет принудительный характер
- сможете смело использовать предложенную авторскую технологию для проведения любого урока, родительского собрания, педагогического совета, семинара, воркшопа, совещания, конференции, семейного совета или даже развлекательного интерактивного квеста или челленджа в формате деловой игры
- мыслительная и аналитическая способность, а также включенность в учебный процесс всех участников деловой игры повысится в разы
- сможете сходу обнаруживать зерно любой жизненной или профессиональной проблемы, моделировать алгоритм ее решения и, что очень важно, прогнозировать последствия принятия этих решений
- будете владеть инструментарием для разработки принципиально новых моделей учебной деятельности, если Вас интересуют научные исследования в области педагогики
- будете приятно удивлены приобретенным пакетом качеств личности, таких как: умение слушать и слышать, согласованная работа в команде, критическое и системное мышление, объективность оценки и самооценки, повышенная осознанность, свобода самовыражения, гибкость и восприимчивость
- заново влюбитесь в себя и свою профессию
- Ваш авторитет в глазах учеников и коллег ощутимо возрастет
- у Вас появится уникальная неотразимая педагогическая харизма
Неважно, чем ты занимаешься, важно, как ты в это играешь!
20% скидка!
На вторую и последующие программы.
Бонус за рекомендацию!
Группы от 5 человек – скидка 10% от первоначальной цены
Эксклюзивные предложения для корпоративных заказчиков
или закажите звонок.
Мы свяжемся с вами
и ответим на все вопросы
по электронной почте
и оплата
на образовательном портале
знания свободно!
Система дистанционного обучения ФАДО
Мы разработали собственную уникальную систему дистанционного обучения специально для слушателей нашего курса.
- Передовые технологии разработки.
- Большой объем обучающих материалов к каждому блоку.
- Полезные дополнительные материалы: бланки, акты и т.д.
- Максимальная концентрация на обучении – ничего не отвлекает.
- Удобный интерфейс и навигация.
- Интерактивные форматы обучения: видео-уроки и вебинары.
- Прямая связь с преподавателями – можно задать любой вопрос.
- Текст адаптируется под любое устройство и время суток.
- Изображения в высоком качестве.
- Система помнит, где вы остановили обучение.
- Техническая поддержка всегда на связи.
- Словари терминов и определений.
- Промежуточные тестирования для закрепления материала.
- В итоговом тесте можно изменять варианты ответов.
- Материалы курса доступны в течении 3-х месяцев после обучения.
Количество часов: Array
Видео-отзыв от нашей дорогой слушательницы Елены по результатам прохождения дистанционного курса обучения по специальности "Госзакупки"
Получение новых знаний не должно быть обременительным. Мешать работе, карьере, отдыху или личной жизни. Обучайтесь свободно, в своем темпе и удобном графике! Наша Академия предоставит все условия для этого.
Зависит только от Вас и желания «поглощать» знания. Некоторые студенты заканчивают курсы досрочно.
В конце обучения предоставляется «Итоговое тестирование». Наша образовательная платформа TinCan позволяет сделать 3 попытки для прохождения теста. Вы даже можете подглядывать :-)
